紅杉中國否認裁員說了什么？紅杉中國裁員事件始末真相揭秘

5月6日，有媒體報道稱，紅杉資本中國基金將裁減至多20%的風投員工，包括一位合伙人、一位董事總經理以及數位副總裁等多名高級別的投資人將確認離開。

對此，第一財經記者自知情人處獲悉，此番員工被裁系較早之前的事情，但并沒有70人、占比20%這么多。主要是基于前紅杉資本中國基金合伙人王岑因故離職，同時帶走團隊幾位VP級員工離開。該團隊離開的同時，也有新員工入職，因此稱“整個紅杉中國裁員20%”并不準確。

紅杉中國方面對第一財經記者回應稱，媒體報道稱紅杉中國將至多裁員20%的報道為無稽之談，惡意誹謗。過去12個月，紅杉中國投資團隊招聘了13位新員工，員工總數不降反升。

但針對于原合伙人王岑的離開，紅杉中國方面并未給出具體回應。公開資料顯示，王岑從2014年3月任職紅杉資本合伙人，此前曾任天圖資本高級合伙人、投委會成員，華鴻創(chuàng)投集團執(zhí)行董事以及美國AM-TD證券分析交易員。主導并參與了小米凈水器、溜溜梅休閑食品、韓后化妝品集團、周黑鴨等多個項目的投資，曾被譽為“消費王”、“連鎖王”、“消費品牌專家”、“消費領域第一VC”。

風投領域人員出走已然是投資圈內人盡皆知的現(xiàn)象，兩位獨立信源對第一財經記者表示，大量風投領域人士從去年開始離開機構、轉向其他行業(yè)，以FA（Financial Advisor）領域為主。

另外，據云九資本合伙人王京對第一財經記者表示，身邊很多同行業(yè)人士均離開了，原因在于風投行業(yè)火爆時候產生了太多泡沫，行業(yè)進入寒冬時期離開退出很正常。“當然也不能一概而論，每個人都有自己的職業(yè)規(guī)劃。”王京補充稱。

一方面資金涌向頭部機構，二八效應愈發(fā)明顯，中尾部機構求生困難；另一方面，指好的投資標的越來越少，投資人業(yè)務難開展。知情人士對第一財經記者表示，紅杉中國合伙人王岑及幾位VP的離開，一定程度上便是因為考核指標的未達成。截至記者發(fā)稿，王岑尚未對此給予回應。

今年4月，一場邀請上百家私募股權機構到場的風投行業(yè)大會上，多家母基金從業(yè)者在現(xiàn)場慨嘆，已經很難找到好的投資標的了。一位母基金從業(yè)者對第一財經記者表示，“大會開了三天，我們觀察了三天，但好的下注機會越來越少了，LP不缺錢，我們缺的是利潤。